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Header Erfolgsstory Christina Schischkin TIP

Potenziale erkennen, Chancen nutzen

Christina Schischkin wusste, was sie wollte: Einen Arbeitgeber, der ihr Potenzial erkennt und ihr die Chance gibt, ihre Erfahrungen im Personalmanagement einzusetzen. Über Umwege führte ihr Weg schließlich zu Select – und dort bekam sie genau diese Möglichkeit.

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Weitere Informationen

Der Weg zu Select

Christina hatte bereits im selben Bürogebäude wie Select gearbeitet und kannte das Unternehmen. Doch den entscheidenden Schritt machte sie, als sie nach „Personalvermittlung“ suchte – und wieder bei Select landete. „Ich habe jemanden gesucht, der mir die Chance gibt, weiter in meinem Bereich zu arbeiten. Und da war Select für mich naheliegend.“

Schnell und unkompliziert – die ersten Gespräche

Von Beginn an war Christina begeistert: „Schon im ersten Gespräch hat sich mein Ansprechpartner so viel Mühe gegeben und überlegt, wo ich meine Erfahrungen einsetzen kann – auch ohne klassische Ausbildung in dem Bereich. Es war alles sehr unkompliziert, ob per WhatsApp oder kurzer Anruf – schnell und direkt.“

Im Vergleich zu anderen Personaldienstleistern fiel der Unterschied deutlich auf: „Bei einer anderen Firma hat tagelang niemand auf meine Anrufe reagiert. Bei Select war es anders – da war sofort jemand für mich da.“

Angekommen in einer abwechslungsreichen Position

Heute arbeitet Christina als Assistenz der Geschäftsführung – eine Position, die sie sich anfangs gar nicht zugetraut hätte. „Ich hätte mich vermutlich nicht auf diese Stelle beworben, weil ich mir darunter nichts vorstellen konnte. Aber sie ist unglaublich abwechslungsreich. Ich kann viel aus meiner Erfahrung im Personalmanagement einbringen und gleichzeitig Neues dazulernen. Das ist echt cool.“

Wertschätzung und Perspektiven

Was Christina besonders schätzt, ist die familiäre Atmosphäre bei Select: „Man wird freundlich begrüßt, man wird gesehen – nicht nur die Qualifikation, sondern der Mensch zählt.“

Für ihre Zukunft hat sie ein klares Ziel: „Ich möchte immer weiter wachsen und vorankommen – ohne mir starre Zeitziele zu setzen. Wichtig ist, dass es Schritt für Schritt weitergeht.“

Christinas Tipp für Bewerber

„Es kostet nichts, es kann nicht schaden – und es erhöht einfach die Chancen! Ich kann nur raten, Select zu wählen. Denn hier wird wirklich darauf geachtet, dass die richtigen Menschen in die richtigen Firmen kommen.“

Liebe Christina, wir freuen uns, dass du bei Select deinen Weg gefunden hast – und dass wir deine Stärken und Potenziale gemeinsam entfalten konnten.

Schön, dass du Teil der Select-Familie bist!

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