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HR-Stammtisch
Das regionale Netzwerk-Event

HR-Stammtisch: Workshops für Employer Branding und Unternehmens­kultur

In unseren praxisnahen HR-Stammtischen zu den Themen Employer Branding, Unternehmenskultur & New Work erhalten Sie neue Impulse für Ihre Personalgewinnung in Form von Best Practice-Beispielen. Im Austausch mit unseren Experten und den anderen Teilnehmern erfahren Sie, wie Sie die Identität Ihres Unternehmens als Arbeitgeber erlebbar machen und Ihre Unternehmenskultur stärken. So gewinnen Sie die richtigen Bewerber und binden Ihre Mitarbeiter langfristig.

Sie sind herzlich eingeladen, dabei zu sein und Ihr Unternehmen als Arbeitgebermarke gezielt voranzubringen.

HR-Stammtisch Intensiv

Erfahren Sie in unserem halbtägigen HR Intensiv-Format fundiertes Wissen, praxisnahe Methoden und echten Austausch zu strategischen HR-Themen. Im Fokus stehen komplexe Herausforderungen, die eine tiefere Auseinandersetzung erfordern – von der Arbeitgeberpositionierung und Visions-Entwicklung über Unternehmenskultur bis Führung im Wandel. Gemeinsam entwickeln wir Lösungen, die Sie direkt im Unternehmen einsetzen können.

Tiefer eintauchen, mehr erreichen – HR Intensiv für den Mittelstand.

Identität und Unternehmens­kultur im Mittelstand

Wandel positiv nutzen:
Wie Sie Ihre Positionierung als Arbeitgeber und Ihre Unternehmens­kultur konsequent schärfen.

Termin 2025:

  • 4. Dezember in Bruchsal

HR-Stammtisch Kompakt

In nur zwei Stunden erhalten Sie bei HR Kompakt frische Impulse rund um Arbeitgeberattraktivität und moderner Führungskultur. Ob Employer Branding, Mitarbeiterbindung oder Sichtbarkeit – die Inhalte sind prägnant, verständlich und speziell auf den Mittelstand zugeschnitten. Ideal für alle, die wenig Zeit haben und trotzdem am Puls aktueller HR-Trends bleiben möchten. Tauschen Sie sich mit anderen HR-Verantwortlichen aus und nehmen Sie konkrete Ideen für Ihre Arbeitgebermarke mit.

Effektiv. Regional. Umsetzbar – HR-Stammtisch Kompakt.

Der HR-Stammtisch ist ein Ort, wo man sich regelmäßig im vertrauten Kreis trifft. Hier wird über alles, was gerade wichtig ist, aber auch über persönliche oder schwierige Dinge gesprochen. Zusammen kommt man so auf gute Ideen und praktische Lösungen, die einem allein nicht einfallen – oder zumindest nicht so schnell.

In diesem Sinn haben wir die HR-Stammtische ins Leben gerufen: Ein Format für kleine und mittelständische Unternehmen, die viel zu sagen und zu geben haben, aber noch nicht die Gelegenheit oder den richtigen Weg gefunden haben, zu zeigen, was sie als Arbeitgeber ausmacht und wie sie der modernen Arbeitswelt begegnen.

Bei den HR-Stammtischen von Select geht es um Arbeitgeberattraktivität, um mehr Sichtbarkeit und mehr Anziehungskraft für manchmal noch recht unbekannte Unternehmen aus der Region Nordbaden. Und seit diesem Jahr geht es ergänzend dazu auch um New Work und Unternehmenskulturen, die ein zeitgemäßes hierarchie- und generationsübergreifendes Miteinander ermöglichen.

Nutzen und Möglichkeiten

Unser Veranstaltungs-Portfolio

Entdecken Sie unsere HR-Stammtische

Erfahren Sie mehr über unsere regelmäßigen Stammtische zu aktuellen HR-Themen, um wertvolle Einblicke und praxisnahe Lösungen zu erhalten.

Kontaktieren Sie uns, um Ihren individuellen Workshop für Ihr Unternehmen zu buchen!

Purpose & Führungs­kultur im Wertewandel

Stärken fokussieren und Unternehmens­zweck kommunizieren:
Wie Sie eine nachhaltige Führungskultur gestalten.

Employee Experience

Kluges Touch Point Management:
Wo sind die Berührungspunkte für potentielle Bewerber und Mitarbeiter und wie nutze ich sie effizient.

Mitarbeiterbindung

Von Bedürfnissen und Benefits:
Warum Talente gehen oder bleiben. Unterschiede und Gemeinsamkeiten der GEN Z und Y.

Sichtbarkeit

Sichtbar und attraktiv als Arbeitgeber:
Wie falle ich als Unternehmen auf und bleibe gleichzeitig authentisch für meine Zielgruppen.

Purpose / Brand Story

Purpose entdecken, Zukunft sichern:
Wie Sinnhaftigkeit Mitarbeiter bindet, Bewerber anzieht und den Unternehmenserfolg nachhaltig stärkt.

Stellenausschreibung 4.0

Das neue Mindset:
Warum Arbeitgeber jetzt Bewerber sind: Best Practice und Alternativen zu Stellenanzeigen.

Content

Purpose entdecken, Zukunft sichern:
Wie Sinnhaftigkeit Mitarbeiter bindet, Bewerber anzieht und den Unternehmenserfolg nachhaltig stärkt.

Ihre Ansprech­partnerin

Heidi Habermann

Senior Brand Consultant

Tel.: 07251 9170-26
h.habermann@select-gmbh.de
auf XING kontaktieren
auf LinkedIn kontaktieren
Der HR-Stammtisch von Select GmbH bietet wertvolle Impulse für Personalverantwortliche und Führungskräfte. Themen wie Purpose & Führungskultur, Mitarbeiterbindung, Employee Experience und Unternehmenskultur werden praxisnah beleuchtet. Veranstaltungsorte sind der SpiceMarket in Bruchsal und die Niederlassung Sinsheim. Ansprechpartnerin: Heidi Habermann, Senior Brand Consultant, Tel.: +49 7251 9170-26, E-Mail: h.habermann@select-gmbh.de
Veranstaltungsportfolio HR-Stammtisch – weitere Themen ohne aktuelle Termine: - Sichtbarkeit: Sichtbar und attraktiv als Arbeitgeber – Wie falle ich als Unternehmen auf und bleibe gleichzeitig authentisch für meine Zielgruppen. - Purpose / Brand Story: Purpose entdecken, Zukunft sichern – Wie Sinnhaftigkeit Mitarbeiter bindet, Bewerber anzieht und den Unternehmenserfolg nachhaltig stärkt. - Stellenausschreibung 4.0: Das neue Mindset – Warum Arbeitgeber jetzt Bewerber sind. Best Practice und Alternativen zu klassischen Stellenanzeigen. - Content: Purpose entdecken, Zukunft sichern – Wie Sinnhaftigkeit Mitarbeiter bindet, Bewerber anzieht und den Unternehmenserfolg nachhaltig stärkt. Diese Themen können auf Anfrage wieder als HR-Stammtisch-Events aktiviert werden. Ansprechpartnerin: Heidi Habermann, Senior Brand Consultant, Tel.: +49 7251 9170-26, E-Mail: h.habermann@select-gmbh.de
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