Select ist einer der 50 besten Arbeitgeber Deutschlands

Schon als Employer Branding, New Work und Cultural Fit noch weitgehend unbekannte Fremdwörter waren, richtete die Select GmbH den Fokus auf eine werteorientierte Führung statt auf schnelle Ergebnisse und Gewinnmaximierung.

Inzwischen wird das regionale Personal­dienst­leistungs­unternehmen, das neben klassischer Zeitarbeit auch Personalvermittlung, Ausbildungsmanagement und HR-Consulting anbietet, von drei Geschäftsführern geleitet, die alle ihre Ausbildung bei Select absolviert haben. Die Wertschätzung und Unterstützung, die sie in ihrer eigenen Entwicklung erfahren haben, wollen Christoph Bangas, Rebecca Lott und Dominic Walter gemeinsam mit dem Inhaber Rüdiger Probst zukünftig weitergeben und ausbauen.

Das Unternehmen setzt mit einem weitgehend hierarchielosen Arbeiten auf Augenhöhe auf eine hohe Eigenverantwortung der Mitarbeiter. Regelmäßige Mitarbeiter­entwicklungs­gespräche, gezieltes Talentmanagement mit Potenzialanalysen, flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Sonderleistungen ermöglichen Select-Mitarbeitern persönliches wie berufliches Weiterkommen. So bringt sich jeder seinen Talenten bestmöglich ein und leistet eigenverantwortlich seinen Teil zum wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens.

Die überdurchschnittlich vielen positiven Bewertungen auf kununu und google zeigen, dass Select-Mitarbeiter diese Freiheit und das entgegengebrachte Vertrauen ebenso zu schätzen wissen wie die Verantwortung, die damit einhergeht.